เหตุผลในการปฏิบัติ
เพื่อให้มีกลไกในการขับเคลื่อนการดำเนินงานจากนโยบายไปสู่การปฏิบัติอย่างเป็นรูปธรรม
เทคนิคในการปฏิบัติ
– การแต่งตั้งคณะอนุกรรมการและคณะทำงาน
– การออกกฎ ระเบียบ คำสั่ง และแนวทางปฏิบัติที่เกี่ยวข้อง
– การบริหารจัดการองค์กร
– กลยุทธ์ในการบริหารงาน (Balanced Scorecard)
อุปกรณ์ เครื่องมือ องค์ความรู้
– การบริหารจัดการองค์กร
– ระเบียบการบริหารราชการแผ่นดิน
ระยะเวลาในการปฏิบัติงาน
45 วัน
วิธีการติดตามผลภายหลัง
– รายงานผ่าน คทช. ตามระยะเวลาที่กำหนด